Horizon
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Comme près d’un Français sur quatre, vous rêvez de créer votre boîte... Ca tombe bien, la création d'entreprise, c’est un de nos sujets favoris !
Le Smic, ou salaire minimum de croissance, augmente chaque année en fonction de l’évolution de l’économie et de la conjoncture, tout comme le minimum garanti, qui sert notamment de référence à l’évaluation des avantages en nature consentis aux salariés.
| Smic horaire | 11,27 € |
| Smic mensuel 35 H | 1 709,28 € |
| Minimum garanti | 4,01 € |
Remarque : le montant brut du Smic mensuel est calculé selon la formule suivante : 11,27 x 35 x 52/12 = 1 709,28 €.
| J | F | M | A | M | J | Jl | A | S | O | N | D | |
| Smic horaire | 11,27 € | |||||||||||
| Minimum garanti | 4,01 € |
| J | F | M | A | M | J | Jl | A | S | O | N | D | |
| Smic horaire | 10,57 € | 10,57 € | 10,57 € | 10,57 € | 10,85 € | 10,85 € | 10,85 € | 11,07 € | 11,07 € | 11,07 € | 11,07 € | 11,07 € |
| Minimum garanti | 3,76 € | 3,76 € | 3,76 € | 3,76 € | 3,86 € | 3,86 € | 3,86 € | 3,94 € | 3,94 € | 3,94 € | 3,94 € | 3,94 € |
| J | F | M | A | M | J | Jl | A | S | O | N | D | |
| Smic horaire | 10,25 | 10,25 | 10,25 | 10,25 | 10,25 | 10,25 | 10,25 | 10,25 | 10,25 | 10,48 | 10,48 | 10,48 |
| Minimum garanti | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,73 | 3,73 | 3,73 |
| J | F | M | A | M | J | Jl | A | S | O | N | D | |
| Smic horaire | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 | 10,15 |
| Minimum garanti | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 | 3,65 |
| Horaire hebdomadaire | Nombre d’heures mensuelles | Montant brut du Smic (2) |
|---|---|---|
| 35 H | 151 2/3 H | 1 709,28 € |
| 36 H(3) | 156 H | 1 770,33 € |
| 37 H(3) | 160 1/3 H | 1 831,38 € |
| 38 H(3) | 164 2/3 H | 1 892,42 € |
| 39 H(3) | 169 H | 1 953,47 € |
| 40 H(3) | 173 1/3 H | 2 014,51 € |
| 41 H(3) | 177 2/3 H | 2 075,56 € |
| 42 H(3) | 182 H | 2 136,60 € |
| 43 H(3) | 186 1/3 H | 2 197,65 € |
| 44 H(4) | 190 2/3 H | 2 270,91 € |
| (1) Hors Mayotte ; (2) Calculé par la rédaction ; (3) Les 8 premières heures supplémentaires (de la 36e à la 43e incluse) sont majorées de 25 %, soit 14,0875 € de l’heure ; (4) À partir de la 44e heure, les heures supplémentaires sont majorées de 50 %, soit 16,905 € de l’heure. | ||
Attention : une convention ou un accord collectif peut fixer des taux de majoration différents des taux légaux. Ces taux ne peuvent être inférieurs à 10 %.
| Jusqu’à 35 H par semaine | De 36 H à 43 H par semaine | Au-delà de 43 H par semaine |
|---|---|---|
| Heure normale : 11,27 € | Heure majorée de 25 % : 14,0875 € | Heure majorée de 50 % : 16,905 € |
| * Calculées par nos soins. | ||
| Horaire hebdomadaire | Nombre d’heures mensuelles | Montant brut du Smic* |
|---|---|---|
| 35 H | 151 2/3 H | 1 678,95 € |
| 36 H (1) | 156 H | 1 738,91 € |
| 37 H (1) | 160 1/3 H | 1 798,88 € |
| 38 H (1) | 164 2/3 H | 1 858,84 € |
| 39 H (1) | 169 H | 1 918,80 € |
| 40 H (1) | 173 1/3 H | 1 978,76 € |
| 41 H (1) | 177 2/3 H | 2 038,73 € |
| 42 H (1) | 182 H | 2 098,69 € |
| 43 H (1) | 186 1/3 H | 2 158,65 € |
| 44 H (2) | 190 2/3 H | 2 230,61 € |
| * calculé par la rédaction (1) Les 8 premières heures supplémentaires (de la 36e à la 43e incluse) sont majorées de 25 %, soit 13,8375 € de l’heure. (2) À partir de la 44e heure, les heures supplémentaires sont majorées de 50 %, soit 16,605 € de l’heure. | ||
Attention : une convention ou un accord collectif peut fixer des taux de majoration différents des taux légaux. Ces taux ne peuvent être inférieurs à 10 %.
| Jusqu’à 35 H par semaine | De 36 H à 43 H par semaine | Au-delà de 43 H par semaine |
|---|---|---|
| Heure normale : 11,07 € | Heure majorée de 25 % : 13,8375 € | Heure majorée de 50 % : 16,605 € |
| * Calculées par nos soins. | ||
| Horaire hebdomadaire | Nombre d’heures mensuelles | Montant brut du Smic* |
|---|---|---|
| 35 H | 151 2/3 H | 1 645,58 € |
| 36 H (1) | 156 H | 1 704,35 € |
| 37 H (1) | 160 1/3 H | 1 763,13 € |
| 38 H (1) | 164 2/3 H | 1 821,90 € |
| 39 H (1) | 169 H | 1 880,67 € |
| 40 H (1) | 173 1/3 H | 1 939,44 € |
| 41 H (1) | 177 2/3 H | 1 998,21 € |
| 42 H (1) | 182 H | 2 056,98 € |
| 43 H (1) | 186 1/3 H | 2 115,75 € |
| 44 H (2) | 190 2/3 H | 2 186,28 € |
| * calculé par la rédaction (1) Les 8 premières heures supplémentaires (de la 36e à la 43e incluse) sont majorées de 25 %, soit 13,5625 € de l’heure. (2) À partir de la 44e heure, les heures supplémentaires sont majorées de 50 %, soit 16,275 € de l’heure. | ||
Attention : une convention ou un accord collectif peut fixer des taux de majoration différents des taux légaux. Ces taux ne peuvent être inférieurs à 10 %.
| Jusqu’à 35 H par semaine | De 36 H à 43 H par semaine | Au-delà de 43 H par semaine |
|---|---|---|
| Heure normale : 10,85 € | Heure majorée de 25 % : 13,5625 € | Heure majorée de 50 % : 16,275 € |
| * Calculées par nos soins. | ||
| Horaire hebdomadaire | Nombre d’heures mensuelles | Montant brut du Smic* |
|---|---|---|
| 35 H | 151 2/3 H | 1 603,12 € |
| 36 H (1) | 156 H | 1 660,37 € |
| 37 H (1) | 160 1/3 H | 1 717,63 € |
| 38 H (1) | 164 2/3 H | 1 774,88 € |
| 39 H (1) | 169 H | 1 832,14 € |
| 40 H (1) | 173 1/3 H | 1 889,39 € |
| 41 H (1) | 177 2/3 H | 1 946,65 € |
| 42 H (1) | 182 H | 2 003,90 € |
| 43 H (1) | 186 1/3 H | 2 061,15 € |
| 44 H (2) | 190 2/3 H | 2 129,83 € |
| * calculé par la rédaction (1) Les 8 premières heures supplémentaires (de la 36e à la 43e incluse) sont majorées de 25 %, soit 13,2125 € de l’heure. (2) À partir de la 44e heure, les heures supplémentaires sont majorées de 50 %, soit 15,855 € de l’heure. | ||
Attention : une convention ou un accord collectif peut fixer des taux de majoration différents des taux légaux. Ces taux ne peuvent être inférieurs à 10 %.
| Jusqu’à 35 H par semaine | De 36 H à 43 H par semaine | Au-delà de 43 H par semaine |
|---|---|---|
| Heure normale : 10,57 € | Heure majorée de 25 % : 13,2125 € | Heure majorée de 50 % : 15,855 € |
| * Calculées par nos soins. | ||
| Horaire hebdomadaire | Nombre d’heures mensuelles | Montant brut du Smic* |
|---|---|---|
| 35 H | 151 2/3 H | 1 589,47 € |
| 36 H (1) | 156 H | 1 646,25 € |
| 37 H (1) | 160 1/3 H | 1 703,01 € |
| 38 H (1) | 164 2/3 H | 1 759,77 € |
| 39 H (1) | 169 H | 1 816,55 € |
| 40 H (1) | 173 1/3 H | 1 873,31 € |
| 41 H (1) | 177 2/3 H | 1 930,07 € |
| 42 H (1) | 182 H | 1 986,85 € |
| 43 H (1) | 186 1/3 H | 2 043,61 € |
| 44 H (2) | 190 2/3 H | 2 111,72 € |
| * calculé par la rédaction (1) Les 8 premières heures supplémentaires (de la 36e à la 43e incluse) sont majorées de 25 %. (2) À partir de la 44e heure, les heures supplémentaires sont majorées de 50 %. | ||
Attention : une convention ou un accord collectif peut fixer des taux de majoration différents des taux légaux. Ces taux ne peuvent être inférieurs à 10 %.
| Jusqu’à 35 H par semaine | De 36 H à 43 H par semaine | Au-delà de 43 H par semaine |
|---|---|---|
| Heure normale : 10,48 € | Heure majorée de 25 % : 13,10 € | Heure majorée de 50 % : 15,72 € |
| * Calculées par nos soins. | ||
| Horaire hebdomadaire | Nombre d’heures mensuelles | Montant brut du Smic* |
|---|---|---|
| 35 H | 151 2/3 H | 1 554,58 € |
| 36 H (1) | 156 H | 1 610,10 € |
| 37 H (1) | 160 1/3 H | 1 665,63 € |
| 38 H (1) | 164 2/3 H | 1 721,15 € |
| 39 H (1) | 169 H | 1 776,67 € |
| 40 H (1) | 173 1/3 H | 1 832,19 € |
| 41 H (1) | 177 2/3 H | 1 887,71 € |
| 42 H (1) | 182 H | 1 943,23 € |
| 43 H (1) | 186 1/3 H | 1 998,75 € |
| 44 H (2) | 190 2/3 H | 2 065,38 € |
| * calculé par la rédaction (1) Les 8 premières heures supplémentaires (de la 36e à la 43e incluse) sont majorées de 25 %. (2) À partir de la 44e heure, les heures supplémentaires sont majorées de 50 %. | ||
Attention : une convention ou un accord collectif peut fixer des taux de majoration différents des taux légaux. Ces taux ne peuvent être inférieurs à 10 %.
| Jusqu’à 35 H par semaine | De 36 H à 43 H par semaine | Au-delà de 43 H par semaine |
|---|---|---|
| Heure normale : 10,25 € | Heure majorée de 25 % : 12,8125 € | Heure majorée de 50 % : 15,375 € |
| * Calculées par nos soins. | ||
| Horaire hebdo. | Nb. d’heures mensuelles | SMIC brut* |
|---|---|---|
| 35 H | 151 2/3 H | 1 539,42 € |
| 36 H (1) | 156 H | 1 594,41 € |
| 37 H (1) | 160 1/3 H | 1 649,38 € |
| 38 H (1) | 164 2/3 H | 1 704,36 € |
| 39 H (1) | 169 H | 1 759,34 € |
| 40 H (1) | 173 1/3 H | 1 814,32 € |
| 41 H (1) | 177 2/3 H | 1 869,29 € |
| 42 H (1) | 182 H | 1 924,28 € |
| 43 H (1) | 186 1/3 H | 1 979,26 € |
| 44 H (2) | 190 2/3 H | 2 045,23 € |
| * Calculé par nos soins. (1) Les 8 premières heures supplémentaires (de la 36e à la 43e incluse) sont majorées de 25 % . (2) À partir de la 44e heure, les heures supplémentaires sont majorées de 50 %. | ||
Attention : une convention ou un accord collectif peut fixer des taux de majoration différents des taux légaux. Ces taux ne peuvent être inférieurs à 10 %.
| Jusqu’à 35 H par semaine | De 36 H à 43 H par semaine | Au-delà de 43 H par semaine |
|---|---|---|
| Heure normale : 10,15 € | Heure majorée de 25 % : 12,6875 € | Heure majorée de 50 % : 15,225 € |
| * Calculées par nos soins. | ||
Initialement prévue pour le 1er janvier 2023, l’entrée en vigueur de l’interdiction de l’impression systématique des tickets de caisse dans les commerces est repoussée au 1er avril 2023.
Il y a quelques années, j’ai procédé à la rédaction de mon testament. Par prudence, je l’ai ensuite confié à mon notaire afin qu’il l’inscrive au Fichier central des dernières volontés. Je souhaiterais aujourd’hui y apporter certaines modifications. Est-ce possible ?
Passé un certain âge, se pose la question de la transmission de son entreprise. Une transmission qui peut être subie (décès de l’entrepreneur) ou anticipée (par le biais d’une donation, notamment). À ce titre, la transmission, par donation ou par succession, de parts ou d’actions d’une société peut être exonérée de droits de mutation à hauteur de 75 % de leur valeur. Pour en bénéficier, les titres transmis doivent faire l’objet d’un engagement de conservation, aussi appelé « Pacte Dutreil ». Retour sur les conditions d’application de ce dispositif.